Ethereum Foundation lleva a cabo una reestructuración masiva: reducción de personal en un 20% y transición a un modelo de clúster.
La Ethereum Foundation (EF) ha completado una reorganización de varios meses destinada a implementar un nuevo Mandato y una Política de Gestión del Tesoro. Según mis datos, no se trata simplemente de una optimización, sino de una revisión fundamental del modelo operativo de la fundación, que refleja el deseo de lograr una mayor eficiencia y transparencia en la gestión de activos.
Nueva estructura: cinco clústeres en lugar de la jerarquía anterior
Como parte de la reestructuración, la EF ha pasado a un sistema de clústeres que incluye cinco áreas clave: Protocol Layer (capa de protocolo), Access Layer (capa de acceso), User Layer (capa de usuario), Community Layer (comunidad) e Institutional Layer (capa institucional). Además, se han destacado bloques de apoyo operativo y de gestión. En mi opinión, este modelo permitirá una distribución más flexible de los recursos y una respuesta más rápida a los desafíos del mercado.
Reducción de personal: 54 empleados abandonan la fundación
Como resultado de los cambios, la fundación se ha separado de 54 empleados, lo que representa aproximadamente el 20% del total del equipo. Se trata de una reducción significativa, pero va acompañada de una indemnización por despido digna: al menos un salario mensual por cada año trabajado o el mínimo obligatorio local, así como ayuda para encontrar un nuevo rol dentro del ecosistema y una pequeña subvención para gastos asociados. Es importante destacar que la fundación busca mantener la lealtad de los especialistas despedidos, ofreciéndoles permanecer dentro del ecosistema de Ethereum.
Como experto, considero que este es un paso estratégicamente acertado. La Ethereum Foundation demuestra su disposición a tomar decisiones difíciles en aras de la sostenibilidad a largo plazo. Sin embargo, vale la pena seguir de cerca cómo afectará la nueva estructura al ritmo de desarrollo e implementación de actualizaciones, especialmente en un contexto de creciente competencia por parte de otras blockchains. En los próximos trimestres veremos si el modelo de clústeres se justifica.